Ses missions et ses métiers stratégiques

• Mise en réseaux des acteurs économiques de tous les secteurs (dont commerce et tourisme)
• Activation de marchés
• Etude et informations économiques

GRENOBLE ECOBIZ

www.grenoble-ecobiz.biz

• 8 000 adhérents
• 3 000 entreprises
• 9 clubs et thématiques
• Plus de 90 partenaires

PRESENCES

www.presences-grenoble.fr

• 34 000 exemplaires
• 100 000 lecteurs
• 9 numéros par an
• Des suppléments thématiques
• 4 dossiers à diffusion régionale
• Un format économique équilibré

Grex International

Grex

• COMPÉTITIVITÉ ET DÉVELOPPEMENT DES ENTREPRISES

CENTRE DE CONGRÈS DU WORLD TRADE CENTER GRENOBLE

www.congres-wtcgrenoble.com

• 3 200 prestations fournies à plus de 800 entreprises
• Plus de 100 nouveaux exportateurs accompagnés

PÔLE ENTREPRENDRE

• Formalités (dont apprentissage)
• Espace Entreprendre

• Location de bureaux
• Location de salles de réunion
• Domiciliation de sociétés

• [Métier 3/1] : formation et professionnalisation

GRENOBLE ÉCOLE DE MANAGEMENT

www.grenoble-em.com

4 écoles :

• Grenoble École de Management
• Grenoble Graduate school of Business (10 sites à l’étranger)
• École de Management des systèmes d’Information
• École doctorale Plus de 9 000 étudiants
• 50 programmes de formation du bac +3 au doctorat

9 instituts et centres de recherche

• L’une des 11 écoles françaises détenant 3 accréditations internationales (aaCSB, equis, aMBa)

• Précurseur du management technologique en cohérence avec l’environnement du territoire.

Classements 2016-2017

• 5^e en France (Le Figaro)
• 17^e en Europe et 4e en France [Financial Times]
• 3^e business school en France (dans le FT, classement mondial des MBA)

INSTITUT DES MÉTIERS ET DES TECHNIQUES (IMT, IST, ISCO et IFMT)

imt-grenoble.fr

• Plus de 2 400 apprenants dans 80 formations en alternance du CAP
  au bac +3
• Plus de 85 % de taux de réussite aux examens des filières dans les secteurs à fort potentiel : environnement, gestion de l’énergie et développement durable services à la personne sanitaire et social

Point A : service apprentissage et orientation

• 1 200 entreprises clientes
• 5 000 stagiaires
• 350 programmes de formation

Une volonté affirmée d’être en permanence au cœur de tous les enjeux stratégiques du territoire exercée par les élus au travers :

• d’un fonctionnement collectif du Bureau
• de l’organisation institutionnelle (commissions, assemblées, groupes ad’hoc)
• des représentations gérées dans les structures extérieures

Une organisation dédiée prenant appui sur :

• la fonction “relations consulaires”
• les outils de veille sur l’activité économique locale et la réalisation d’études
• la fonction communication