Skip to main navigation Skip to main navigation Aller au contenu principal Skip to breadcrumb Skip to footer

Permanences et fermetures estivales de la CCI Grenoble

permanence esticvale 2025 cci grenoble

SQUARE HABITAT SUD RHONE ALPES

Forme juridique - SAS, société par actions simplifiée
Activité de l'entreprise - 68.31Z Agences immobilières

Renseignements juridiques

Dénomination de l'établissement
Raison sociale :

SQUARE HABITAT SUD RHONE ALPES

Activités de l'établissement
En activité :
Oui
Activité :
AGENCE IMMOBILIERE
Code APE :
68.31Z Agences immobilières
Code NAF :
6831Z - Agences immobilières
Fiche d'identité de l'établissement
Siret :

37833614300912

Siren :
378336143
Statut :
Etablissement secondaire
Type d'entreprise :
Ressortissants ARA
Création de l'entreprise :
Début d'activité :
Forme juridique :
SAS, société par actions simplifiée
Chiffres clés de l'établissement
Effectif :
2
Capital :
1 079 850€
Dirigeant(es) de l'établissement
Dirigeant :
M. CROS Jean-Marc

Contact

image/svg+xml

RUE DES CORVEES
38660 LE TOUVET

image/svg+xml
Tel : 0476928415
image/svg+xml
Fax :
0476928416

A la Une

Participez gratuitement au classement des entreprises Présences 2025

Comme chaque année, le magazine Présences publiera en décembre le classement des entreprises de la circonscription de la CCI de Grenoble. Participez au classement !

Soutenez le Point Orientation Apprentissage ou l'Institut Supérieur de la COnstruction en versant votre taxe d'apprentissage !

En soutenant la CCI de Grenoble et l'Institut Supérieur de la Construction (ISCO), les entreprises investissent pour leur territoire, pour la formation et l'emploi des jeunes qui seront leurs compétences de demain. Elles participent au dynamisme économique de notre région en permettant aux établissements d'assurer un accompagnement de qualité, au plus près du terrain, des réalités et des besoins de recrutement des entreprises.

Employeurs : vous pouvez prétendre à des aides à l’embauche

De nombreuses aides à l’embauche existent pour réduire le coût de vos recrutements : allégements ou exonérations de cotisations, aides forfaitaires proposées par la région ou par France Travail (anciennement Pôle emploi), etc.